根据工作需要，现面向社会公开招聘专业技术类人员(人事代理聘用)，公告如下：
一、基本条件
1.具有硕士研究生及以上学历和学位(2019年应届毕业生，能于2019年7月5日前毕业并获学历和学位证书;境外取得相关学历学位的，须于2019年5月1日前取得教育部《学历学位认证书》)。
2.身心健康，年龄不超过30周岁(1989年5月1日以后出生)。
3.具有胜任所聘岗位的专业条件和技能条件。
二、招聘岗位见附件
三、招聘程序
1.网上报名。符合条件的应聘人员登录安徽建筑大学网上报名系统(网址：http://recruit.ahjzu.edu.cn)报名并在线填写相关内容、上传一寸近期彩色证件照。每人限报1个岗位，多报不予受理。报名时间截止3月31日，逾期不予受理。
2.资格验证(具体时间及地点由用人单位负责通知)。
通过初审应聘者本人带齐下列材料，在规定的时间内到我校进行资格验证：
(1)本人身份证(原件和复印件);
(2)硕士毕业证书及学位证书(应届毕业生凭学校核发的研究生毕业推荐表)，或教育部《学历学位认证书》(原件和复印件);
(3)有工作单位的，需提供现工作单位同意报考证明;
(4)党员、学生干部任职情况证明;
(5)近期同底2寸照片两张。
除(1)、(2)原件外，其余材料概不退还。
3.考核(具体时间及地点由用人单位负责通知)。通过资格审查应聘者参加用人单位组织的考核。
4.确定拟聘用人选。根据总成绩，分招聘岗位从高分到低分按招聘名额1：1比例确定考察人选，组织考察和体检，学校研究确定拟聘用人员名单，校园网公示。
四、考核方式
(一)教师岗位
1.试讲：时间20分钟。
2.面试：时间10分钟。
3.成绩：试讲成绩占70%，面试成绩占30%。
(二)实验技术岗位
1.技能操作(或软件使用)。
2.面试：时间10分钟。
3.成绩：技能操作(或软件使用)成绩占70%，面试成绩占30%。
(三)专业技术岗位
1.笔试：考核内容为专业知识，时间60分钟。根据笔试成绩分招聘岗位由高分到低分按招聘名额1：3比例确定参加面试人选。
2.面试：时间10分钟。
3.成绩：笔试成绩占40%，面试成绩占60%。
(四)医生、药师岗位
1.笔试：考核内容为专业知识，时间60分钟。根据笔试成绩由高分到低分按招聘名额1：3比例确定参加面试人选。
2.面试：面试内容由考核组临时决定，时间10分钟。
3.成绩：笔试成绩占40%，面试成绩占60%。
五、时间安排
1.4月8日- 4月31日，进行各招聘岗位考核工作。
2.各岗位资格验证及考核具体时间及地点由用人单位负责通知。
六、其他事项
1.本次招聘的专业技术类人员，均采用人事代理方式聘用。
2.聘用待遇及管理办法，按照《安徽建筑大学人事代理人员招聘及管理暂行办法》(见学校人事处网页)执行。
3.新聘用人员须在2018年7月5日前持硕士毕业证和学位证、报到证(境外取得学历学位的，提供教育部《学历学位认证书》和报到证;有工作单位的，提供原单位同意调出的函)等材料来我校报到。
七、联系方式
地 址：安徽省合肥市经开区紫云路292号安徽建筑大学人事处
邮政编码：230601
垂询电话：0551-63828024，闵老师
电子邮件：ajdrsc@163.com
网 址：http://www.ahjzu.edu.cn/rsc/
原标题：安徽建筑大学2019年招聘专业技术类人员(人事代理聘用)公告
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招聘岗位.docx
文章来源：http://www.ahjzu.edu.cn/2019/0311/c20a124480/page.htm
