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江西环境工程职业学院2022-2023年博士研究生招聘
一、学校简介
江西环境工程职业学院是江西省政府主办、省林业局主管的全日制公办高职学院。学校地处的江西省赣州市，是全国文明城市、国家历史文化名城、国家优秀旅游城市、国家森林城市，城市环境优美、交通便利、宜居宜学。
江西环境工程职业学院创办于1953年，经过69年的办学积淀，学校现为国家优质专科高职院校、中国特色高水平专业群建设单位、江西省高水平职业院校，综合办学实力已跻身江西及全国同类高职院校前列。
学校校园面积813亩，现为国家AAA级旅游景区。学校以“生态文明建设示范校”为目标，“国家生态文明教育基地”建设为载体，着力打造“人在林中、林在校中、校在画中”式的森林校园。校园里现有各类树木千余种（其中红豆杉、银杏等珍稀树种百余种），形成了15个树种区域和5个植物群落，绿化覆盖率达70%。学校还建设有生态湖、生态苑、生态长廊、立雪湖、立雪亭、求知广场、鲁班广场、名人广场等一系列校内景观以及全省高校中最大的生态科教馆，方便学生潜移默化地接受美的熏陶。
学校设有林业学院、园林与建筑学院、工业与设计学院、商学院、通讯与信息学院、旅游与外语学院、汽车与机电学院、生态建设与环境保护学院、家具学院等9个二级学院，开设有8个联合培养专升本专业、59个高职专业，其中国家双高专业群1个，国家级骨干专业4个，省级优势特色专业、示范建设专业、人才培养创新试验区共23个。现有国家级专业教学资源库1个，省级专业教学资源库5个；国家级精品在线开放课程1门，国家级精品资源共享课程1门，省级精品在线开放课程38门；获得国家级教学成果奖二等奖2项，省级教学成果奖一等奖10项、二等奖28项；立项国家“十三五”规划教材4部，立项国家林草局“十四五”规划教材9部。现有全日制在校学生1.6万余人。
二、招聘岗位及条件
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引进岗位
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引进人数
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岗位条件
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林业学院教学科研岗
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5
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博士研究生，摄影测量与遥感及相关专业、森林经理学及相关专业、菌类作物、微生物学、生物学及相关专业、林产化学加工工程、材料物理与化学、应用化学及相关专业、土壤学及相关专业、野生动植物保护与利用、自然保护区学及相关专业、林木遗传育种、植物学、植物病理学、森林培养、植物保护及相关专业，年龄在45周岁以下（1976年3月1日之后出生），特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下（1971年3月1日后出生）。
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园林与建筑学院教学科研岗
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3
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博士研究生，风景园林学、园林植物与观赏园艺、城乡规划学、土木工程、应用化学、药用植物资源与利用等相关专业，年龄在45周岁以下（1976年3月1日之后出生）），特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下（1971年3月1日后出生）。
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工业与设计学院教学科研岗
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3
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博士研究生，美术学类、设计学类专业，年龄在45周岁以下（1976年3月1日之后出生），特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下（1971年3月1日后出生）。
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生态建设与环境保护学院教学科研岗
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2
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博士研究生，环境科学与工程、化学工程与技术、矿业工程、有机化学、林产化学加工工程等相关专业，年龄在45周岁以下（1976年3月1日之后出生），特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下（1971年3月1日后出生）。
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家具学院教学科研岗
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3
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博士研究生，林业工程、工业工程、管理学、设计学类专业，本科为木材科学、工业工程、电气工程及自动化、产品设计、工业设计等相关专业，年龄在45周岁以下（1976年3月1日之后出生），特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下（1971年3月1日后出生）。
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商学院教学科研岗
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3
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博士研究生，会计学、经济学、管理学、工商管理、财务管理、国际贸易等专业，年龄在45周岁以下（1976年3月1日之后出生），特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下（1971年3月1日后出生）。
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通讯与信息学院教学科研岗
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4
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博士研究生，计算机软件与理论、计算机系统构造、计算应用技术、计算机科学与技术、信息与通信工程、网络空间安全、软件工程、人工智能、智能科学与技术等专业，年龄在45周岁以下（1976年3月1日之后出生），特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下（1971年3月1日后出生）。
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旅游与外语学院教学科研岗
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3
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博士研究生，旅游管理、人文地理学、林学（森林游憩与公园管理、森林康养方向）、旅游社会学、旅游生态学、园林、园艺等旅游类和森林康养类相关专业、教育学、英语语言文学或中国语言文学等专业，年龄在45周岁以下（1976年3月1日之后出生），特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下（1971年3月1日后出生）。
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汽车机电学院教学科研岗
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3
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博士研究生，机械工程、电气工程、控制科学与工程、交通运输工程、车辆工程等相关专业，年龄在45周岁以下（1976年3月1日之后出生），特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下（1971年3月1日后出生）。
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马克思主义学院教学科研岗
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3
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博士研究生，中共党员（含预备党员），马克思主义理论、哲学、历史学、法学、政治学、教育学、社会学类等专业，年龄在45周岁以下（1976年3月1日之后出生），特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下（1971年3月1日后出生）。
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三、报名办法
1.报名时间：公告发布之日起至岗位招满为止。
2.报名方式：登录江西环境工程职业学院人事招聘网（http://zp.jxhjxy.com:1180/）报名，报名须先注册个人账号，再选择岗位填写报名表，投递简历及有关证明材料（含基本情况、学习经历、工作经历和业绩成果等）。应聘者每人限报一个岗位，报考多个岗位视为无效报名。
四、考核
由学校人才引进工作考核小组对应聘者开展教学科研能力考核。按“先报名、先考核”原则及时开展博士引进工作，根据综合评定结果确定是否录用，直至招满为止。
五、体检、考察
体检在学校指定的医院进行，按照《江西省教师资格申请人员体检办法（修订）》（赣教规字〔2021〕3号）执行，费用自理。学校和二级教学学院对拟聘人员进行全面考察。
六、聘用
1.经学校研究同意，办理编制内聘用手续。依照国家有关规定，实行试用期。试用期满考核不合格，予以解聘。
2.正式办理编制内聘用手续后，最低服务年限为5年。
七、引进待遇
1.具有全日制博士研究生学历、学位，年龄原则上在45周岁以下，且以第一作者在本专业学科权威期刊上发表论文，并被SCI、EI、CSSCI等刊物收录2篇以上，并获得国家发明专利1项（排名前三）以上，或获国家自然科学基金项目一项（排名前三）以上的：学校将一次性给予40万元安家费，给予津贴1500元/月（五年），当年提供40万元科研启动资金，提供二室一厅住房使用（五年内免租金，若学校无住房提供，则五年内给予3000元/月的住房补贴）。可随调配偶入校工作。
2.具有全日制博士研究生学历、学位，年龄原则上在45周岁以下的：学校将给予一次性30万元安家费，给予津贴1000元/月（五年），当年提供25万元科研启动资金，提供二室一厅住房使用（五年内免交房租，若学校无住房提供，则五年内给予2500元/月住房补贴）。可随调配偶入校工作。
八、通讯方式
学校地址：江西省赣州市经济技术开发区湖边镇江西环境工程职业学院
电子邮箱:hjxyrsc@126.com抄送邮箱gbhaojob@163.com（投递简历邮件标题为：姓名+学历+专业+应聘岗位名称+ 高校人才引进网）
九、其他未尽事宜，请致电咨询，由学校组织人事处负责解释。
联系人：冯老师；
联系电话：0797-8300273。
来源：高校人才引进网http://www.gxrcyj.com/zhaopin/jxhjgczy/42746.html?
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