高校招聘

你毕业后的第一份工作是什么呢？我反正是记得自己在一家公司做行政工作，也可以说是打杂之类的，每个月拿着3000多一点的工资，持续了小半年。记得当时很多身边的朋友都在劝自己，大学毕业做什么不好，现在去工地搬砖都最少四五千，但是自己当时清楚自己想要的是什么，所以没多说什么。然而事实的确是：3000元钱雇不来农民工，3000元钱却能雇一个大学生，而这又是什么原因呢？

随着就业形势的不容乐观，很多大学本科毕业的学生不得不呆在家里，有的准备明年继续考研，有的在等待公务员和事业编考试，他们不愿意到一般的企业岗位就业，更不愿意到一些小型私人企业打工。但是，很多人又不得不干着相对轻松一点的工作，拿着两三千的工资，一边工作，一边复习着学习，但是他们心中有自己的梦想，所以才会无视当下的困难，自己咬牙坚持着。

而还有不少人是为了稳定，或者是事业单位，或者是国营企业等，不少大学本科毕业生就业后每月工资、奖金到手合计大约为3000元左右。有很多年轻人工作三年之后工资仍然在这个水平，基本不涨。

的确，其实不少人正是把企业当作就业的跳板，然后再参加各种考试，公务员和事业单位是比较受欢迎的。因此也造成一些小型企业，面临着招工难的问题。

而且小型私有企业，比如一家装修公司，经常承包很多小型工程项目，而且工程量也不稳定，所以用人形势一般都是经常招一些临时用工。除了技术工人有固定的合作关系，其实大部分临时工都是从当地和周边的一些农村招人，而且几乎工资都是每天一百五到二百不等。

尽管我国每年大学生的就业率很高，而且月薪万元以上的也不在少数，不能就业的人应该很少，虽然拿着3000左右的工资，但是保障还较为稳定，有五险还能按时开工资。但农民工打零工每月收入虽然到5000元，但是工作保障性不高，这也许也是其中的原因之一吧。

而且在工作形式上，其实也是不同的。新一代的年轻人受到了良好的教育，毕业之后往往愿意从事脑力劳动。但是随着学校扩招，大学生越来越多，就业压力自然越来越大，而社会上从事脑力劳动的岗位有限，这样就导致很多人只能在家待岗，或者不得不去从事一些和自己所学专业无关的工作。

不得不说，现实中我们普遍对于职业教育重视不够，因此培养的人才方向和社会需求产生了矛盾。社会大量需要的不是科研和脑力那些高精尖的人才，可能大量需要的是那些有技术、有体力可以去从事一些重复性、甚至体力要求较高的工作。而这些工作，大学生往往眼高手低不愿意，而农民工不仅愿意也能踏实敬业去完成。自然，企业就更愿意也更容易招聘来很多农民工从事这些工作，完成生产任务。

其实，职业无高低，技术不分学历，只要有一技之长，只要被需要，不管你是大学生，还是农民工，都可以实现自己的价值，或者取得阶层的壁垒突破。