职位描述:
岗位职责:
1、完善公司培训制度,制定全年培训规划。
2、负责收集建材行业培训信息资料,分析总结现有培训政策效果,完善培训体系。
3、负责组织代理商导购培训,每季度全国范围内覆盖一次。
4、负责内部培训师团队的建设,为内部培训师提供咨询和指导,组织开发培训课程及编写培训教材。
5、制定导购星级评定方案,并负责跟踪、落实。
任职资格:
1、三年以上建材行业培训管理与组织实施经验,其中两年以上同岗位工作经验,熟悉培训管理的各模块,实际操作经验丰富
2、具有清晰的销售管理及培训理念,具备课程设计与开发的能力
3、具有优秀的文案撰写与口头表达能力,较强的亲和力和感染力,良好的抗压能力;
4、富有激情,有良好的组织、协调能力。
5、执行力强,善于学习,具有较强的分析与解决问题能力,富有责任心和团队协作精神;
工作时间:6天8小时