任职要求： 1、本科及以上学历，自动化相关专业； 2、五年以上工作经验，其中三年以上相关岗位本职工作经验； 3、 精通交直流配电系统设计、低压配电元器件选型，配电系统布线设计，配电柜布线工艺改进； 4、精通电气原理图的绘制，对于传感器及电气相关元器件选型有丰富经验； 5、 精通AUTOCAD/Eplan等设计软件，了解相关设计规则； 6、掌握电气设计相关的规范、标准、图集； 7、具有领导能力、责任心强、专业严谨、稳重务实、具有吃苦耐劳的品性； 8、具有工作计划，人员安排，质量把控的能力和较强的文档呈现能力； 9、具有较强的执行能力，能承受较大的工作压力，根据实际情况，采取有效措施，推动实现既定目标； 10、具有学习创新能力，能够快速学习和借鉴新理念、新事物，不因循守旧，能有效地应用于实践中； 岗位职责： 1、负责部门设备的电气需求分析，风险的评估，控制方案的制定和电气成本报价； 2、负责部门项目的开发计划和人力安排； 3、负责部门项目的过程控制、工程成本控制和质量控制； 4、负责部门团队成员的绩效考核，技术能力的培养，帮助下属提高工作绩效； 5、负责部门标准化工作的推进； 6、疑难技术问题的分析，新产品的整体开发工作。