岗位职责： 1、协助总经理制定公司总体经营规划及业务发展策略，组织制定相关的市场拓展计划并监督实施，对发现的问题及时作出改进，促进业务目标的达成; 2、整合优势资源，以“渠道创新、营销创新、模式创新”拓展业务，做强做大； 3、负责公司营销渠道网络及产品市场推广，维护良好的客情关系; 4、负责公司团队搭建、管理与辅导，提升业务团队的战斗力，并协调、管理各销售团队之间的良性竞争; 5、监督公司工作目标和预算的执行情况，及时给予指导和纠偏。 任职资格： 1、年龄45岁以下，大专以上学历，5年以上酒水业务操盘管理经验； 2、具有优秀的资源整合能力和业务推进能力； 3、具备敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强； 4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验； 5、良好优秀的职业操守。